Konfliktlösung und Mediation
Konflikte konstruktiv meistern
Das Ziel
Im Rahmen dieses Seminars werden Sie für den erfolgreichen Umgang mit Konflikten sensibilisiert. Sie erlernen, wie sich Konflikte entwickeln und wie Sie dieses Wissen dazu nutzen können, den Umgang mit Konflikten produktiver zu gestalten.
Die Leitfragen
- Wie entstehen Konflikte?
- Wie erreicht man langfristig tragfähige Lösungen in Konflikten?
- Wie fokussiert man auf Interessen an Stelle von schwer verhandelbaren Positionen?
- Welche Methoden sind für die konstruktive Lösung von Konflikten hilfreich?
Die Umsetzung
In dem Seminar werden unterschiedliche Formen von Konflikten und zentrale Methoden der Konfliktlösung vorgestellt. Übungen zu einzelnen Methoden der Konfliktlösung bieten die Möglichkeit, praktisch und realitätsnah die Anwendung der theoretisch diskutierten Inhalte zu erproben. Auf diese Weise wird aufgezeigt, wie für alle Konfliktparteien langfristig tragfähige Lösungen entstehen können.
Die Referentin
Prof. Dr. Brigitte Winkler ist Wirtschaftspsychologin und als Senior Coachin, Supervisorin sowie in der Eignungsdiagnostik und Organisationsentwicklung zertifiziert. Sie ist geschäftsführende Partnerin der Unternehmensberatung A47 Consulting und arbeitet für internationale Firmen, Kliniken, Non-Profit-Organisationen und Hochschulen. Sie ist Mitherausgeberin der OrganisationsEntwicklung, der führenden Zeitschrift für Change Management.
| Referentin: | Prof. Dr. Brigitte Winkler |
| Termin: |
Teil 1: Donnerstag, 11. Januar 2024, 09.00 - 11.00 Uhr (6 Credits) Bitte beachten Sie: Die Teilnahme an Teil 1 und Teil 2 ist obligatorisch. |
| Gruppengröße: | max. 10 Personen |
| Veranstaltungsort: | Digitales Format |