Center for Leadership and People Management
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Beiträge des LMU Center for Leadership and People Management Teams bei der 10. Tagung der DGPs Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie

Das Team des LMU Center for Leadership and People Management ist mit sechs Beiträgen bei der 10. Tagung der DGPs Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie in Dresden vertreten.

11.09.2017

Die Tagung der Fachgruppe findet dieses Jahr vom 13. – 15. September 2017 in Dresden statt. Der Kongress bietet eine Austausch- und Diskussionsplattform für WissenschaftlerInnen rund um die Themen der Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie.

Das LMU Center for Leadership and People Management wird dort mit insgesamt sechs Beiträgen vertreten sein:

Doblhofer, D., Haas, K., Specht, J., & Frey, D. (September 2017). Ein passender Arbeitsplatz ist schwer zu finden: Der Umgang von Mitarbeitern mit fehlender Wertekongruenz. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Fladerer, M. P., & Netzel, J. (September 2017). Wenn Führungskräfte schwarze Schafe sein. Die Auswirkung von Normabweichungen auf das Mitarbeiterverhalten. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Kennecke, S. (September 2017). Wenn der Chef sich offenbart... Effekte auf Vertrauen und Voice-Verhalten: Eine Frage der Kompetenz. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Mundt, J., Pforr, S., & Frey, D. (September 2017). Transformationale Lehre – Der Einfluss des Trainers auf den Trainingstransfer. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Specht, J., Kuonath, A., Doblhofer, D., Frey, D. (September 2017). Wie kann dienende Führung gefördert werden? Das Zusammenspiel von moralischer Identität und dem Handlungsspielraum einer Führungskraft. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Weihrauch, L., Haas, K., Weisweiler, S., & Frey, D. (September 2017). „Aus den Augen, aus dem Sinn“: Netzwerkverhalten im universitären Kontext. 10. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPS), Dresden, Deutschland.

Mehr Informationen zur diesjährigen Tagung und das ausführliche Programm finden Sie hier.